热点推荐：国企工资机制改革新规是什么

为了进一步突出国有企业发展质量，把劳动效率作为重要考评标准，强化员工的主体地位，国家发改委开展了国有企业工资形成机制改革。那么，国企工资机制改革新规是什么呢?针对相关问题小编为你做以下的详细介绍。据各地改革政策表明，改革后国企工资总额实行工资总额预算管理，奖金、补贴都会被纳入其中。同时，分类确定联动指标，不再只和经济效益挂钩，且以往“能增不能减”的惯例将被打破，效益降工资降...